Koje pravo na godišnji odmor ima kada napuštate posao?

Koje pravo na godišnji odmor ima kada napuštate posao?
Koje pravo na godišnji odmor ima kada napuštate posao?
Anonim

Kada napustite posao, trebate biti plaćeni za bilo koji odmor koji niste bili u mogućnostiuzeti tijekom te blagdanske godine. Međutim, vaš ugovor o radu može dati pravo vašem poslodavcu da zahtijeva da uzmete svoj neiskorišteni godišnji odmor tijekom rada putem otkaznog roka. Provjerite svoje pisane uvjete ugovora.

Na što imam pravo kada napustim posao?

Obično biste imali pravo na punu isplatu do datuma stupanja na snagu prestanka radnog odnosa (vaš zadnji dan zaposlenja), uključujući sve naknade za godišnji odmor koje ste izgradili gore, ali nisu iskorišteni, prekovremeni rad, bonusi i provizije zarađeni do tog datuma.

Kako izračunati pravo na godišnji odmor za napuštatelja?

Kako rješavate pravo na godišnji odmor za one koji napuštaju?

  1. 90 / 365=0,25 x 100=25% Pod pretpostavkom da je vaš godišnji regres za godišnji odmor 28 dana, ovaj bi zaposlenik imao pravo na 7 dana. …
  2. 191 / 365=0,52 x 100=52%

Imate li pravo na godišnji odmor ako date ostavku?

Možete zatražiti godišnji odmor u otkaznom roku, ali na vašem poslodavcu je da odluči možete li ga uzeti. Ako odete na plaćeni godišnji odmor u otkaznom roku, imate pravo na svoju uobičajenu plaću. … Provjerite što vaš ugovor kaže o preostalim ugovornim odmorima. Možda ćete i dalje biti plaćeni za sve dane koje ne koristite.

Mora li poslodavac platiti neiskorišteni godišnji odmor?

Nema prava bitiplaćeniza godišnji odmor koji niste iskoristili tijekom godine. Radnici imaju pravo na isplatu samo umjesto neiskorištenog godišnjeg odmora nakon prestanka ugovora o radu.

Preporučeni: